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알트나인 (이하 "회사"라 함)은(는) "Greeting" 을 통한 채용 절차 진행을 위하여 귀하의 정보를 수집합니다.

1. 수집하는 개인정보의 항목

[필수항목]

성명, 전화번호, 이메일, 생년월일, 성별, 주소, 학력사항, 경력사항, 현재(직전)연봉, 희망연봉


2. 개인정보처리의 목적

채용 관련 안내, 공지사항 전달, 채용 및 웹사이트 이용 관련 연락, 채용 적합성 판단 및 서류심사/면접 등의 근거 자료, 인재 DB 활용 등


3. 보유 기간

접수 지원 후 3년간, 단 정보주체의 삭제 요청이 있는 경우 지체없이 파기


※ 회사는 본인이 작성/제출한 정보에 한하여 정보를 수집합니다. 채용서비스의 특성상 민감한 정보 등이 수집될 수 있으니 작성/제출에 유의하여 주시기 바랍니다.


※ 귀하는 개인 정보 수집•이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 기업 측으로의 지원자 정보 전달을 진행할 수 없어 본건 서비스에 제한을 받을 수 있습니다.

알트나인 (이하 "회사"라 함)은(는) "Greeting" 을 통한 채용 절차 진행을 위하여 귀하의 정보를 수집합니다.

1. 수집하는 개인정보의 항목

[선택항목]

사진, 홈페이지, 외국어 및 자격사항, 취업우대사항(취업보호대상, 고용지원금대상), 병역사항, 기타 본인이 직접 입력하거나 첨부파일을 통하여 업로드 하는 정보 중 개인식별 가능성이 있는 정보


2. 개인정보처리의 목적

채용 관련 안내, 공지사항 전달, 채용 및 웹사이트 이용 관련 연락, 채용 적합성 판단 및 서류심사/면접 등의 근거 자료, 인재 DB 활용 등


3. 보유 기간

접수 지원 후 3년간, 단 정보주체의 삭제 요청이 있는 경우 지체없이 파기


※ 회사는 본인이 작성/제출한 정보에 한하여 정보를 수집합니다. 채용서비스의 특성상 민감한 정보 등이 수집될 수 있으니 작성/제출에 유의하여 주시기 바랍니다.


※ 귀하는 개인 정보 수집•이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 기업 측으로의 지원자 정보 전달을 진행할 수 없어 본건 서비스에 제한을 받을 수 있습니다.

회사는 채용 절차 진행을 위하여 귀하의 민감 정보를 처리(수집, 이용)하기 위해서는 「개인정보보호법」 제23조 및 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의하여 별도 동의가 필요합니다.


1. 수집하는 민감정보 항목

[선택항목]

장애사항, 보훈여부


2. 민감정보처리의 목적

채용우대사항 해당 여부 확인, 채용 적합성 판단 및 서류심사/면접 등의 근거 자료, 인재 DB 활용 등


3. 보유 기간

접수 지원 후 3년 이내, 단 정보주체의 삭제 요청이 있는 경우 지체없이 파기


※ 회사는 본인이 작성/제출한 정보에 한하여 정보를 수집합니다. 채용서비스의 특성상 민감한 정보 등이 수집될 수 있으니 작성/제출에 유의하여 주시기 바랍니다.


※ 귀하는 개인 정보 수집•이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 기업 측으로의 지원자 정보 전달을 진행할 수 없어 본건 서비스에 제한을 받을 수 있습니다.

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